Bu set, iş ortamında kullanılan yaygın İngilizce ifadeleri ve deyimleri pratik etmenizi sağlar.
"Touch base"
"Biriyle kısaca iletişime geçmek veya kontrol etmek"
"Keep in the loop"
"Açık iletişimi sürdürmek ve düzenli güncellemeler paylaşmak"
"Give a heads-up"
"Bir şey hakkında önceden bildirim veya uyarı sağlamak"
"Bring up to speed"
"Birine tüm güncel detayları ve bağlamı sağlamak"
"Think outside the box"
"Bir soruna yaratıcı veya geleneksel olmayan bir şekilde yaklaşmak"
"Hit the ground running"
"Yeni bir projeye veya role hemen enerjiyle başlamak"
"Pivot"
"Yönü, stratejiyi veya odağı hızla değiştirmek"
"Bandwidth"
"Ek iş üstlenmek için zihinsel veya program kapasitesi"
"Back to the drawing board"
"İlk fikir veya plan başarısız olduktan sonra baştan başlamak"
"On the same page"
"Tamamen aynı fikirde veya ortak anlayışta olmak"
"Ballpark figure"
"Kabaca sayısal bir tahmin veya yaklaşık değer"
"Call it a day"
"Bir görevi bırakmak veya iş gününü sonlandırmak"
"Cut to the chase"
"Boş konuşma yapmadan doğrudan ana konuya geçmek"
"Play it by ear"
"Katı bir planı takip etmek yerine olaylar geliştikçe nasıl ilerleyeceğine karar vermek"
"Raise the bar"
"Kalite ve performans için standartları veya beklentileri artırmak"
"See eye to eye"
"Bir konuda biriyle tamamen aynı fikirde olmak"
"Win-win situation"
"İlgili tüm tarafların fayda sağladığı bir senaryo veya anlaşma"
"In a nutshell"
"Çok az kelimeyle kısaca ve net bir şekilde ifade edilmiş"
"Circle back"
"Daha sonra bir konuya, meseleye veya kişiye geri dönmek"
"Behind the scenes"
"Halkın gözünden uzakta özel olarak gerçekleşen iş veya aktivite"
"Follow up"
"İlerlemeyi kontrol etmek veya önceki bir tartışma hakkında güncelleme istemek"
"Fill in for"
"Geçici olarak bir meslektaşın yerini almak veya görevlerini yerine getirmek"
"Walk through"
"Bir süreci veya belgeyi adım adım açıklamak"
"Factor in"
"Plan yaparken belirli bir detayı veya değişkeni dahil etmek"
"Phase out"
"Bir ürünü, aracı veya sistemi kademeli olarak durdurmak veya değiştirmek"
"Rule out"
"Bir olasılığı veya seçeneği değerlendirme dışı bırakmak"
"Scale up"
"Artan talebi karşılamak için operasyonları veya üretim kapasitesini genişletmek"
"Iron out"
"Küçük sorunları, detayları veya anlaşmazlıkları çözmek"
"Carry out"
"Bir görevi veya araştırmayı yürütmek, gerçekleştirmek veya tamamlamak"
"Map out"
"Bir stratejiyi detaylı görsel veya mantıksal adımlarla planlamak veya ana hatlarını çizmek"
"Zero in on"
"Tek bir ana konuya doğrudan, kesin dikkat odaklamak"
"Opt out"
"Bir özellik, program veya politikaya katılmamayı seçmek"
"Set back"
"Bir projenin ilerlemesini veya programını geciktirmek"
"Weigh in"
"Devam eden bir tartışmaya fikir veya katkı sunmak"
"Wrap up"
"Bir toplantıyı, sunumu veya görevi bitirmek, tamamlamak veya sonuçlandırmak"
"How's your week shaping up so far?"
"Bir meslektaşın haftasının ne kadar yoğun olduğunu sormak için sohbet amaçlı küçük konuşma"
"Do you have the bandwidth to take this on?"
"Birine ek bir görev için zamanı olup olmadığını sormanın kibar yolu"
"Can you bring me up to speed on Project X?"
"En son proje gelişmeleri hakkında bilgilendirilme talebi"
"Could we touch base later this afternoon?"
"Hızlı bir kısa toplantı veya kontrol için talep"
"What's our plan B if the supplier falls through?"
"Acil durum planlaması hakkında tartışmayı teşvik eden soru"
"Are we waiting on anyone else before we start?"
"Gündeme başlamadan önce standart toplantı öncesi kontrol"
"How did you manage to resolve that client issue?"
"Bir meslektaştan bir problem çözme yaklaşımını açıklamasını isteyen talep"
"Is there anything else we need to cover today?"
"Tüm gündem maddelerinin tartışıldığından emin olmak için kullanılan kapanış sorusu"
"What are the main takeaways from this report?"
"Bir belgeden anahtar noktaların özetini isteyen soru"
"Could you elaborate a bit more on that point?"
"Bir sunum sırasında ek detaylar için kibar bir talep"
"How should we pivot if budget cuts are confirmed?"
"Mali kısıtlamalar altında stratejinin nasıl ayarlanacağını soran soru"
"Can you give me a heads-up if anything changes?"
"Potansiyel değişiklikler hakkında erken bildirim talebi"
"Who is leading the point on this deliverable?"
"Bir görev için birincil sorumluluğu kimin üstlendiğini soran soru"
"Do you see any potential bottlenecks in this plan?"
"Potansiyel proje gecikmelerinin belirlenmesini isteyen soru"
"What's the realistic timeline for completing phase one?"
"Proje çalışmasının tamamlanması için gerçekçi bir zaman çizelgesi tahmini isteyen soru"
"Low-hanging fruit"
"Hızlı sonuç veren, kolayca ulaşılabilir görevler veya hedefler"
"Action item"
"Bir toplantı sonrası bir kişiye atanan belirli bir görev"
"Game changer"
"Bir durumu tamamen değiştiren önemli bir gelişme"
"Pain point"
"Müşteriler veya personel tarafından yaşanan belirli bir sorun veya zorluk"
"Benchmark"
"Bir şeylerin ölçülebileceği bir standart veya referans noktası"
"Deliverable"
"Bir projenin sonucu olarak üretilen somut veya soyut bir çıktı"
"Key takeaway"
"En önemli bilgi parçası veya öğrenilen ders"
"Bottleneck"
"Bir süreçte ilerlemenin yavaşladığı veya geciktiği bir aşama"
"Sign-off"
"İlerlemek için resmi onay veya yetkilendirme"
"Stakeholder"
"Bir projenin sonucunda doğrudan çıkarı olan bir kişi veya grup"