Naar de inhoud
SpeakBase powered by SafotSheliSpeakBase voor organisaties

Gesproken Engels voor uw hele organisatie,met een persoonlijke AI-docent voor iedereen

Een cursus Engels op het werk bereikt meestal maar een klein deel van de medewerkers, één keer per week. SpeakBase geeft iedereen een persoonlijke AI-docent die hardop met hen praat, hen direct verbetert en zich aanpast aan hun niveau, elke dag en op elk apparaat. Uitleg over grammatica en feedback kan ook in het Nederlands, zodat beginners kunnen meekomen. Het management heeft het volledige overzicht: wie oefent, hoeveel en op welk niveau.

10.000+cursisten bij SafotSheli
50.000+gegeven lessen
4,9gemiddelde beoordeling door cursisten
A1 tot C2alle ERK-niveaus

Voor scholen

  • Digitale klassen met een toegangscode, niets te installeren
  • Docenten geven huiswerk op en zien wie het heeft gemaakt en waar het misgaat
  • SmartMemory-rapport: welke woorden de volgende les herhaald moeten worden
  • Een mondelinge niveautest op de ERK-schaal (CEFR) voor elke leerling

Voor bedrijven

  • Vrij gesprek en werksituaties: vergaderingen, e-mails, klantgesprekken
  • Centraal beheerde licenties en één factuur
  • Spreektijd afgestemd op uw behoeften
  • Periodieke voortgangsrapportages voor HR en L&D

Zo werkt het

  1. 1

    Kennismakingsgesprek

    Samen bepalen we doelen, niveaus en het aantal gebruikers, en we stellen een traject op maat samen.

  2. 2

    Inrichting en introductie

    We maken uw groepen aan, gebruikers sluiten aan met een code en we wijzen uw team de weg. In de browser en op mobiel, niets te installeren.

  3. 3

    Oefenen en volgen

    Iedereen praat in het eigen tempo met Kate, en u ontvangt doorlopend voortgangsrapportages.

SpeakBase in 77 seconden

Maak kennis met Kate en alles wat ze kan: van live gesprekken tot flashcards die voor jou onthouden.

Een kijkje binnen

Echte schermafbeeldingen van het systeem, zoals docenten, opleidingsverantwoordelijken en cursisten het zien

1

Cursisten praten met Kate, in een live gesprek met hun stem

Kies een begeleide opdracht of een vrij gesprek en begin met praten. Kate luistert, antwoordt met een natuurlijke stem, verbetert vriendelijk en past zich aan het niveau van de cursist aan. Een korte niveautest plaatst elke cursist op de ERK-schaal, en nieuwe woorden uit de gesprekken worden automatisch bewaard om te herhalen.

SpeakBase Talk met Kate
2

De docentenkamer: groepen, sets en voortgang op één plek

Het dashboard brengt groepen, woordenschatsets en cursisten samen, met snelkoppelingen om een set, groep of opdracht aan te maken. Hetzelfde scherm werkt voor een docent op school en voor een opleidingsmanager in een bedrijf.

Dashboard voor docenten
3

Een hele groep doet mee met één code

Elke groep heeft een toegangscode en een uitnodigingslink. Cursisten loggen in met Google, voeren de code in en zien meteen hun sets en opdrachten. Niets te installeren, geen wachtwoorden te beheren.

Groepspagina met toegangscode
4

Elke set kan op veel manieren worden geleerd, met SmartMemory

Flashcards, begeleid leren, toetsen, gesproken dictee en spellen. Op de achtergrond houdt een systeem voor gespreid herhalen elk antwoord bij en brengt het precies terug wat elke cursist op het punt staat te vergeten. Docenten zien met welke woorden de groep moeite heeft.

Studiemodi in SpeakBase

Gemeten op de ERK-schaal, vanaf de eerste dag

Elke medewerker begint met een korte mondelinge niveautest op de internationale ERK-schaal (CEFR). De rapportages meten echte vooruitgang, geen aanwezigheid, en een certificaat is mogelijk via een geaccrediteerde examenorganisatie.

  1. A1
  2. A2
  3. B1
  4. B2
  5. C1
  6. C2

ERK-niveau, gevolgd vanaf de eerste dag

StartniveauA2
Na zes maandenB2
CertificaatBehaald

Twee volledige ERK-niveaus in zes maanden, van een eenvoudig gesprek naar vergaderingen met zelfvertrouwen.

Wedstrijden, uitdagingen en beloningen voor spreektijd

Volgens ons is het belangrijkste getal bij gesproken Engels ook het eenvoudigste: hoeveel minuten iemand echt heeft gesproken. SpeakBase maakt van die minuten een teamspel: duels tussen collega's, livesessies voor een heel team en een ranglijst voor de hele organisatie die laat zien wie er spreekt, hoeveel en welke kant het op gaat.

Duel tussen collega's

Een medewerker maakt een uitdaging van 10 vragen uit een woordenschatset en stuurt een link naar een collega. Beiden krijgen precies dezelfde vragen in dezelfde volgorde; eerst telt het aantal goede antwoorden, daarna de snelheid. Ideaal voor een vriendschappelijke rivaliteit tussen twee mensen met dezelfde functie.

Livesessie voor het team

Een manager opent een sessie met maximaal 30 plaatsen, deelt één link en iedereen speelt in realtime samen op een gedeeld scherm. Werkt goed als opener van een teamoverleg, op een trainingsdag of voor een ronde afdeling tegen afdeling.

Dagelijks oefenen, XP en reeksen

Elke dag tien vragen tegen de klok op het eigen niveau van elke medewerker. Ervaringspunten, 20 niveaus en badges stapelen zich op, en de spreekreeks blijft staan voor elke dag waarop de medewerker minstens een minuut met Kate heeft gesproken.

TeambordDeze maandVoorbeeldgegevens

Gesproken minuten

4.820

+34% t.o.v. vorige maand

Actief deze week

78 / 92

85% van de licenties

Gemiddelde spreekreeks

6,4

+1,8 dagen

Meest aan het woord

Gerangschikt op echt gesproken minuten, niet op logins

  1. 1

    Sanne M.

    Verkoop

    246min
  2. 2

    Daan R.

    R&D

    219min
  3. 3

    Lotte B.

    Verkoop

    187min
  4. 4

    Bram F.

    Klantenservice

    154min
  5. 5

    Eva C.

    Financiën

    131min

Afdeling tegen afdeling

Verkoop
1,240
R&D
1,005
Klantenservice
742
Financiën
498
Het teambord zoals een opleidingsmanager het ziet. De gegevens zijn ter illustratie.

Zo pakken bedrijven het in de praktijk aan

Drie kleine beslissingen die licenties veranderen in een dagelijkse gewoonte

  1. Stel een weekdoel

    Twintig minuten spreken per week per medewerker voelt redelijk en is genoeg om echt vooruit te gaan. Een doel in minuten werkt beter dan een doel in lessen, want daar valt niet mee te sjoemelen.

  2. Maak een maandranglijst en geef twee prijzen

    Eén prijs voor de top drie in minuten en een tweede voor de grootste vooruitgang. Die tweede prijs houdt de beginners erbij, anders winnen elke maand dezelfde drie mensen. Deel de ranglijst in uw interne kanaal wanneer u de winnaars bekendmaakt.

  3. Afdeling tegen afdeling in het maandoverleg

    Open het maandelijkse bedrijfsoverleg met een livesessie van tien minuten. Zo herinnert u iedereen er voor weinig moeite aan dat het platform bestaat, en stillere medewerkers hebben een reden om het die week te openen.

Wat de verantwoordelijke voor het programma krijgt

De rest van deze pagina gaat over de cursist. Deze rijen laten zien wat de programmaverantwoordelijke ziet, en wat aan het eind van het kwartaal aan de directie kan worden voorgelegd.

Een eigen traject per cursist
Iedereen begint met een mondelinge niveautest op de ERK-schaal en oefent daarna op het eigen niveau en voor de eigen functie. Niet één cursus voor iedereen.
Feedback tijdens het spreken
Kate verbetert uitspraak, vloeiendheid en formulering midden in het gesprek, niet pas in de les van volgende week. De verbetering komt wanneer die nog betekenis heeft, en Kate kan haar zo nodig in het Nederlands uitleggen.
Eén dashboard
Wie oefent, hoe lang, waarmee en op welk niveau. Filter op klas, afdeling of de hele organisatie, op één scherm.
Rapportages zonder handwerk
Een terugkerend voortgangsrapport dat zichzelf verstuurt: deelname, trends en wie een duwtje nodig heeft. Geen spreadsheets om samen te stellen.
Centrale licenties, één factuur
Voeg gebruikers toe of verwijder ze zonder een ticket aan te maken, stem de spreektijd af op het programma en ontvang één factuur voor de hele organisatie.
Niets te installeren
Een klascode of uitnodigingslink, inloggen met Google, en alles werkt in de browser en op mobiel. Geen uitrol, geen wachtwoorden te beheren.

Veelgestelde vragen

Wat kost het?

De prijs hangt af van de omvang van uw organisatie en het aantal licenties. Laat uw gegevens achter, dan sturen we een volledig voorstel en een gewone factuur.

Moeten we iets installeren?

Nee. SpeakBase werkt in de browser en op mobiel, en gebruikers sluiten aan met een Google-account en een groepscode.

Hoe volgen we de voortgang?

Managers en docenten zien oefenminuten, gemaakt huiswerk, ERK-niveaus en knelpunten, per groep en per gebruiker.

Is het ook geschikt voor beginners?

Ja. Kate past zich aan het niveau van iedere cursist aan en legt grammatica, verbeteringen en feedback zo nodig in het Nederlands uit, zodat zelfs absolute beginners vanaf de eerste dag spreken.

Biedt u ook lessen met docenten aan?

Ja, dat is ons vak: SafotSheli geeft les in Engels en andere talen met moedertaaldocenten, online en vanuit elk land. Veel organisaties combineren die lessen met dagelijks oefenen in SpeakBase.

Vertel ons over uw organisatie

Laat uw gegevens achter, dan komen we terug met een voorstel op basis van het aantal licenties, de spreektijd en een plan voor de invoering. Een pilot met één groep voordat u breder beslist, is een gebruikelijke start.

SpeakBase is het digitale platform van SafotSheli, een taalschool met meer dan 10.000 cursisten. Tot de klanten behoren internationale bedrijven, banken, overheidsinstanties en gemeenten.

Vraag een voorstel aan

We reageren meestal binnen één werkdag.

We gebruiken deze gegevens alleen om op deze aanvraag te reageren.

Laat uw gegevens achter, dan komen we terug met een voorstel op maatspeakbase.io